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思维定势是一种奇怪的东西,当没有人打破它时,所有人都按照那道轨迹轰隆隆向前直冲,一旦有人打破,众人才惊觉,很多人习惯了重复化的东西,就容易固步自封,思想也变得僵化,看问题也是走马观花,导致很多人解决问题都不能从根本原因下手,往往事倍功半。
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黄一老师经常说看问题要看到最本质最根本的部分,否则就容易错失机会,浪费时间。
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请大家看一个小故事:有一天动物园的管理员们发现袋鼠从笼子里跑出来了,于是开会讨论,一致认为是笼子的高度过低,从而导致袋鼠从笼子里跳了出来。所以他 们决定将笼子的高度由原来的10公尺加高到20公尺。谁知第二天,他们发现袋鼠依旧能够跑到外面来,所以他们又决定再将高度加高到30公尺。
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+ ?8 e1 [) ^- f 然而,没料到第三天居然又看到袋鼠全跑到外面,于是管理员们大为紧张,决定一不做二不休,索性将笼子的高度加高到100公尺:“嘿嘿,这下子看你还能不能跳出如来佛的神掌?”
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" o- e7 _! D( n, V4 h$ b 第四天,神了,袋鼠还是从笼子时跑了出来,而且,还在与它们的好朋友长颈鹿聊天呢。, \, F+ I5 Q) K5 l9 J0 `$ h% [
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“你们看,这些人会不会再继续加高你们的笼子呢?”长颈鹿问。
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) }1 D5 `; H- b5 F9 F “很难说,”袋鼠说,“如果他们再继续忘记关门的话!”
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% _4 O7 T: T- v* X9 c( t 这故事是告诉我们:很多人都知道有问题,却抓不住问题的核心,只有找到问题的核心,问题才会迎刃而解!
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4 Y4 q7 e4 v# |. k1 {0 A u% D# Z 在工作中,我们不但要善于发现问题,解决问题,更要找出问题的核心去解决问题,才能切中肯綮,“药到病除”。而不能“头痛医头,脚痛医脚”,只看问题的 表面现象,结果就会像上面故事中盲目的加高笼子的高度一样,舍本逐末,文不对题,费力不讨好。
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* U. l H" i) O5 @8 ]6 T; B 我们做事应该像中医上诊断病人,要“望、闻、问、切”,找出 病根对症下药,才能治标治本。
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对于一个病人:能找到问题的核心“病根”,就能治好病;- ~/ {. [* O' q+ P) _$ u
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对于一份工作:能找到问题的核心就能把工作做好;6 k! D q F- j+ t, W) H8 Z% a
+ D" C7 X4 A( w) W" F C/ K# b 对于一个企业:如能找到阻碍公司发展的核心,随之扫除一切阻碍企业发展的“绊脚石”,那这个企业肯定会插上腾飞的翅膀!( f) m n1 ~9 a9 [
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每个人在自己的领域其实都可以找到自己的独特的思考角度,这个是指导你职场和人生的重要武器。
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而获取这种能力的最根本的获得途径应当是培养一种思维习惯,更确切的说,就是一种洞察抽象事物的“敏感度”。/ O4 `2 r+ q3 [$ b7 }
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我们应当具备透过事物看清背后本质,从横向思维,转向纵向思维,挖掘深度。这样就会产生与众不同的效果。
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民兴商学院,专注于征信养护,信用融资课程 培训,院长黄一老师是征信资产化行业的开创者。培训热线:0755-21000691 微信订阅号:民兴商学院平台 |
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